Construction projet manager H/F chez Montoir-de-Bretagne, Loire-Atlantique

Offre d’intérim – Mission longue – Team Production Leader (Chef d’Équipe Production) – Saint-Nazaire (44) – Démarrage ASAP

GI GROUP recrute pour l’un de ses clients industriels basé à Saint-Nazaire un(e) Team Production Leader / Chef d’Équipe Production en intérim – mission longue, avec démarrage dès que possible.

Vos missions

Rattaché(e) au responsable de production, vous assurez le pilotage opérationnel de votre secteur afin d’atteindre les objectifs Sécurité / Qualité / Délais / Coûts.

Pilotage & organisation

• Coordonner l’activité quotidienne : répartition des tâches, passation de consignes, suivi d’avancement.
• Garantir le respect des gammes de montage, des procédures qualité et de la réglementation.
• Ajuster rapidement l’organisation en cas d’aléas production.

Qualité / résolution de problèmes

• Traiter les anomalies, piloter l’analyse causes racines.
• Assurer la clôture des non-conformités et le suivi des actions correctives.

Sécurité / EHS

• Appliquer et faire respecter la politique EHS du site.
• Veiller strictement aux règles de sécurité, notamment sur activités à risques.

Animation d’équipe & compétences

• Animer les lancements d’équipe et une communication terrain participative.
• Identifier les besoins de formation, réaliser du coaching de proximité.
• Conduire les entretiens professionnels et renforcer la cohésion d’équipe.

Performance & amélioration continue

• Déployer la démarche Lean et animer les indicateurs SQUALE.
• Proposer/piloter des projets d’amélioration continue et des missions transverses.

Profil recherché

• Expérience en management de proximité en environnement industriel.
• Culture sécurité, qualité, performance ; capacité à animer des rituels d’équipe.
• Leadership terrain, rigueur, réactivité, sens du collectif.

Pré-requis / habilitations

• VM : classique
• Travail en hauteur
• H0B0

Conditions

• Contrat : Intérim – mission longue
• Démarrage : dès que possible
• Lieu : Saint-Nazaire (44)
• Rémunération : selon profil (primes/indemnités selon conditions du client)